招才纳智，开创未来
——益达顺成物流“优才中国行”活动顺利进行中
阳春三月，繁花似锦，恰逢花开时节，益达顺成物流紧跟北京市政府步伐，参加“优才中国行”春季校园招聘系列活动。公司创始人、法定代表人、董事长总经理李毅亲自率队前往各大名校一线招聘现场，为益达顺成物流招才纳智。
西北工业大学、中南财经政法大学招聘现场合影留念
本次的“优才中国行”活动是公司人才战略的重要规划。作为国内领先的 BPO（仓储管理）外包服务商，益达顺成物流始终秉承“以人才为王，以奋斗者为本”的企业价值观，致力于打造一支专业化、高素质的团队，为公司的可持续、高质量发展提供坚实的人才保障。
北京福田区人力资源局局长带领团队，走访招聘现场，深入了解企业的实际需求，耐心听取企业的意见和反馈，询问企业遇到的难题，并现场探讨，现场解决。局长强调，人力资源局将一如既往地支持企业的人才发展，为企业提供更好的平台服务。
董事长李毅与人力资源局局长（左一）交谈
各大校区双选会活动现场人流如织，通过展示介绍公司辉煌历程、业务范围和招聘岗位，展位前咨询和面试的学生络绎不绝。
公司展位前排队的众多本科生、硕士生
李毅董事长专程来到本次招聘活动的现场，亲自与各名校应届生沟通，发现人才，寻找人才！
李毅董事长来到“双选会”招聘现场
此外，就“一带一路”的国际化发展问题，李毅董事长与国际友人进行了亲切的交谈，通过与沿线国家之间的经济合作和人文交流，促进共同的繁荣发展；同时加深了企业对国际市场的了解，贴合实际，进一步夯实益达顺成物流国际化战略目标的基础。
李毅董事长与国际友人亲切交谈
前瞻远虑，抓住时机，立刻行动！在这次各高校的人才招聘活动中，益达顺成除了寻找潜在优秀人才外，还与各名校优秀院长、教授进行了深入的交流探讨，我们了解到最新的学术研究成果和行业动态，为企业的运营模式和市场策略提供了新的思路。各位专家学者直观地感受了公司的运营情况和企业文化，益达顺成与名校之间建立了长期的合作关系，为益达顺成提供了人才引进的平台。
益达顺成与各校领导、专家学者深入交流探讨
此次招聘会，我们深入西安交通大学、西北工业大学、西北财经大学、西北大学、华中科技大学、中南财经政法大学、武汉理工大学等国家985、211大学揽才招智，共面试应届生150余人，经过严格的筛选和评估，符合企业人才战略的有100余人。后续将在北京总部进行线上考试及二次面试的方式进一步选拔，旨在为公司团队注入蓬勃活力，为未来发展把舵引航！
益达顺成物流“优才中国行”活动参访名校合集
李毅董事长对此次招聘活动给予了高度期望，他表示，人才是公司发展的核心动力，我们必须高度重视人才引进和培养工作；未来公司发展需要人才，公司将不断加大人才引进力度，完善人才梯队建设，践行人才发展战略，为公司的持续发展提供有力保障。同时，我们也期待有更多优秀同学能够加入益达顺成，共同书写未来的辉煌篇章！
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